しきたりノート

内定辞退のメール文例

内定辞退のメールは、件名に「内定辞退のご連絡(氏名)」と入れ、内定へのお礼、辞退の結論、簡単な理由とお詫び、会社の発展を願う結びの順に書くのが一般的です。

電話で伝えた後に改めてメールを送っておくと、伝えた内容が記録に残り、行き違いを防げます。

内定辞退のメール・手紙メーカーを読み込んでいます…

メールの書き方

項目考え方・補足
件名「内定辞退のご連絡(氏名)」のように、開かなくても用件と送り主がわかる件名にします。新卒は大学名を添えると担当者が探しやすくなります。
本文の構成宛名、名乗り、内定へのお礼、辞退の結論、簡単な理由、お詫び、会社の発展を願う結び、署名の順に書くのが一般的です。結論は前半に置きます。
返信が来たとき担当者から了承の返信が届いたら、短いお礼のメールを一度だけ返して終えるのが一般的です。会社によっては返信がないこともあり、その場合は改めて送る必要はありません。

辞退のメールは、読んだ担当者がすぐに用件をつかめるように、辞退するという結論を本文の前半に書きます。お礼やお詫びの言葉を長く重ねるよりも、一文ずつ短くまとめた方が誠意が伝わりやすくなります。

上のメーカーで形式を「メール」にすると、件名と本文、署名までをまとめて作れます。新卒か転職か、承諾の前か後かで、お詫びの一文や名乗り方が変わります。宛名に「様」が付いていなければ、自動で付け足します。

新卒と転職で変わるところ

新卒の場合は、名乗るときに大学名と学部名を添えるのが一般的です。採用担当者は同じ時期に多くの学生とやり取りしているため、件名にも大学名を入れておくと探しやすくなります。

転職の場合は、大学名の代わりに氏名だけで名乗ります。在職中で日中に電話をかけにくいときは、先にメールで連絡し、電話できる時間を添える形でも失礼にはあたりません。現在の職場に残ることになった場合は、その旨を一言伝えると相手も事情を理解しやすくなります。

文例10

新卒の基本の形、電話の後、承諾書を出した後、学校推薦、返信へのお礼と、転職の基本の形、現職に残る、承諾後、他社に決めた、理由を書かない形の文例です。名前や会社名を入れ替えて使ってください。

送る前に確かめること

送信する前に、宛名の会社名と担当者名に誤りがないか、特に社名の「株式会社」の位置を確かめます。辞退のメールで相手の名前を間違えると、印象が大きく損なわれてしまいます。

件名に「Re:」が付いたまま返信する場合は、元の件名に辞退のことが書かれていないので、件名を書き換えておくと親切です。送信は会社の営業時間内にするのが一般的で、深夜や早朝に書いた場合は、予約送信を使うか翌朝に送ります。件名の付け方の基本はビジネスメールの件名の付け方も参考にしてください。

承諾書を出した後の辞退では、メールの前に電話で直接お詫びをするのが一般的です。考え方は内定承諾書を出した後の辞退にまとめています。

署名と送り先

署名には、氏名、新卒なら大学名と学部名、電話番号とメールアドレスを入れるのが一般的です。担当者が確認の電話をかけたいときに、すぐ連絡先がわかるようにしておきます。

送り先は、これまで選考の連絡を受けていた採用担当者のアドレスにします。採用サイトの問い合わせフォームしかない場合は、そこから同じ内容を送っても構いません。

よくある質問

担当者から返信が来ないときは、もう一度送るべきですか。
辞退のメールに返信をしない会社もあります。数日たっても気になる場合は、電話で届いているかを確かめるのが一般的です。
件名に「辞退」と書くのは失礼ではありませんか。
用件が一目でわかる方が担当者にとって助かるため、件名に「内定辞退」と入れるのが一般的です。
メールの最後に「よろしくお願いいたします」と書いてもよいですか。
今後のやり取りを前提にしない連絡なので、会社の発展を願う一文で結ぶのが自然とされます。

出典・確認日

表書き・水引・墨・お札などのしきたり:一般的な慣習をまとめたもの(2026年10月14日確認)。